De belangrijkste vraag is natuurlijk: is het huidige systeem van anciënniteit een probleem, en zijn oudere werknemers écht “te duur”? Dat blijkt alvast niet uit de feiten.
Flexibilisering is geen effectief arbeidsmarktbeleid en De link tussen flexibilisering en meer jobs is verre van gegarandeerd, in tegenstelling tot wat het liberale dogma beweert.